CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le piattaforme di lavoro elevabili;
- Sanzioni: arresto da 3 a 6 mesi o un’ammenda da 2500 a 6400 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: da 8 a 10 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: Lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le gru a torre;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: da 12 a 14 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le gru mobili autocarrate e semoventi
; - Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: 14 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con trattori agricoli o forestali;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: 8 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le pompe per calcestruzzo;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: 14 ore.
CORSO DI AGGIORNAMENTO
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le attrezzature;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: 4 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le gru per autocarro;
- Sanzioni: a arresto da 3 a 6 mesi o un’ammenda da 2500 a 6400 euro;
- Validità: 5 ann1;
- Durata: 12 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: Lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con i carrelli elevatori semoventi con conducente a bordo;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: da 12 a 16 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le gru mobili su ruote;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: 8 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con escavatori, pale caricatrici frontali, terne e autoribaltabili a cingoli;
- Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: da 10 a 16 ore.
CORSO DI FORMAZIONE
- Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato – Regioni);
- A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con i carroponte
; - Sanzioni: arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1200 a 5200 euro;
- Validità: 5 anni;
- Durata: 6 ore.
Iscrizione